关于开展2023年学院目标管理
终期考核工作的通知
为了做好2023年学院目标管理终期考核工作，现将有关安排通知如下：
一、考核内容与标准
根据《湖北中医药大学2023年学院目标管理考核实施办法》，对各学院目标完成情况进行考核。
二、考核工作机构
目标管理考核工作在学校目标管理领导小组的统一领导下进行，目标管理办公室负责目标管理考核的组织协调工作，并成立学院目标管理考核工作组开展学院目标管理考核具体工作。
学院目标管理考核工作组由宣传部（文化办），学生工作部（处），团委，人事处，教务处（评建办、李时珍创新创业学院），科学技术发展研究院（科协办），研究生院（研究生工作部），国际交流与合作处（港澳台事务办公室）、国际教育学院，教师发展中心（质评办），继续教育学院等职能部门组成。各职能部门配备一名专职工作人员。
三、考核程序与时间安排
考核工作定于11月24至12月29日，分为自评自查、考核评分、结果认定与运用三个阶段。
（一）自评自查
各学院对照考核指标体系进行自评自查，于12月4日前，提交《自评打分表》，纸质版加盖部门公章交至发展规划处B304办公室，电子版发送至指定邮箱。
《自评打分表》要逐项自评打分，并按要求填写具体完成情况。
（二）考核评分
学院目标管理考核工作组成员单位于12月7日-12月15日对学院进行考核评分，提前与学院商定考核时间，现场查看支撑材料，并对所负责考核内容的“基本工作指标”“年度重点工作任务目标”“‘双一流’贡献指标”进行初评打分。12月15日前填写《学院目标管理考核评审表》，纸质版需部门负责人签字加盖公章，交至发展规划处B304办公室,电子版发送至指定邮箱。
“工作创新加分项”由学院目标管理考核工作组专门组织考评。
（三）结果认定与运用
1.结果认定
目标管理办公室将考核评分整理汇总并反馈至各学院，各学院无异议后，根据《湖北中医药大学2023年学院目标管理考核实施办法》拟定2023年学院目标管理考核结果，报校党委常委会审定。
2.结果运用
按照《湖北中医药大学教职工绩效工资分配办法》（试行）执行。
四、工作要求
（一）各学院要认真梳理本年度的工作情况，做好自查和支撑材料的准备工作，积极配合考核工作组开展考核工作。
（二）各学院要注意考核工作时间节点，按照工作日程安排开展工作，确保考核顺利进行。
（三）考核工作组要严格考核工作纪律，坚持实事求是、公正公平的原则开展目标管理考核工作。
工作联系人：黄涵 电话：68890227
附件：
《湖北中医药大学2023年学院目标管理终期考核自评表》
湖北中医药大学
2023年11月23日
